Dernièrement, de nombreux articles et réflexions fleurissent autour du bien-être au travail, de la valorisation des collaborateurs, du temps de présence au bureau. Les Echos apportent leur pierre à l’édifice via un article dénonçant la trop grande banalité du stress professionnel.
“La souffrance au travail est un venin qui empoisonne lentement mais sûrement les entreprises. En la rebaptisant « risques psycho-sociaux » (RPS), la vulgate managériale a échoué à la rendre plus acceptable”. Telle est l’introduction de cette dénonciation. Le souci principal ? Le stress courant au travail est bel et bien reconnu, mais la gravité de ce phénomène ne fait pas débat. Mieux vaut prévenir que guérir : voici le crédo amené par cet article, remettant en question les mesures de “prévention” mises en place par certaines entreprises qui visent plus à détecter les malaises existants plutôt qu’à les empêcher d’être. Un pas vers l’esprit de service !
L’ensemble de cette réflexion est à découvrir sur LesEchos.fr.
